[二婚有婚假吗多少天]二婚婚假多少天 二婚也有婚假嘛
在我国，二婚和新婚一样受到劳动法的规定，也同样享受有关福利，劳动法对二婚婚假的规定是有些有二婚打算的劳动者想要了解的，那么二婚可以休婚假吗?小学生作文网 小编精心为大家整理了二婚婚假多少天 二婚也有婚假嘛，希望对你有帮助。
2017年二婚有婚假吗?法定二婚婚假有几天?
国家法定二婚婚假相关规定
在2017年中，根据现行法规我们了解到二婚与初婚的法律地位是相同的，因此二婚也可以享受国家规定的婚假。劳动和社会保障部办公厅《关于对再婚职工婚假问题的复函》(劳社部函[2000]84号)有这样的答复：“ 根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。”所以二婚也可以享受国家规定的婚假。
根据目前《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受晚婚假。
【国家关于婚假的详细规定】
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
【注】：由于新计划生育条例出台，原15天晚婚假已取消。
截止至2017年1月前，我国法定婚假天数为3天，但各地可以根据实际情况确定婚假天数，例如北京市政府规定，依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。即2016年二婚婚假具体根据本地计划生育政策执行。详情可以拨打本地计生办电话或社保局电话12333。
二婚婚假期间工资怎么算?
根据我国计划生育法以及婚姻法等条例规定，劳动者在依法享受婚假、丧假、探亲假等假期期间，用人单位应当按国家规定支付假期工资。即二婚婚假期间工资照常发放，为有薪假期。
2016婚假有效期是多久?
【婚假有效期说明】：国家法律上并没有对婚假有效期进行规定，一般公司或单位会根据自己的规章制度出一些相关的守则，有的为领取结婚证三个月内休完，有的为半年，有的为一年，每一个单位制定的有效期限并不是统一的。
二婚有晚婚假吗?
我国晚婚假已经正式取消。我国旧人口计划生育条例规定“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”。但2016年最新颁布实施的《中华人民共和国人口与计划生育法》删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。即从2016年1月1日起，我国正式取消了晚婚假。所以二婚没有晚婚假。
【名词解释】：公民结婚离婚或丧偶以后，再一次结婚，与再婚类似，但有二的缘故，说明这是结第二次婚，即二婚。
二婚也有婚假嘛
再婚婚假相关规定
再婚是合法结婚，所以再婚的可享受法定婚假。
根据国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。
需要注意的是，再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。根据《婚姻法》规定，只有在同时符合女年满23周岁、男年满25周岁和“双方均为初婚”这两个条件的情况下，才可以认定为“晚婚”。
因此，即使再婚年龄达到晚婚的标准，也不属于晚婚情形，是不能享受晚婚待遇的。当然，结婚双方中有一方是初婚，一方是再婚的，只要初婚一方符合晚婚情形，就能依法享受晚婚待遇。
文档为doc格式
![[河南省产假新规定2018]2014年产假新规定](https://www.czhuihao.cn/statics/images/nopic.gif?2016/0805/20160805044136861.jpg)