[2016年残联领导干部述职报告]2016年残联领导干部述职报告

[2016年残联领导干部述职报告]2016年残联领导干部述职报告(三篇)

　　2016年残联领导干部述职报告(三篇)

　　2016年残联领导干部述职报告一

　　某区残疾人联合会领导述职报告 　　在区委、区政府的正确领导下，在上级业务部门的指导下，XX年，区残联领导班子围绕区委、区政府中心工作，以10项爱心助残工程作为线，坚持以人为本的科学发展观，解放思想、转变职能、完善措施、靠前服务，较好的完成了年度各项工作任务，现将主要工作述职如下：

　　一、切实加强班子思想政治建设

　　在区委、区直机关工委的领导下，领导班子全体成员并带领党员干部严密策划，精心组织，圆满完成了第一批保持共产党员先进性教育活动的各项任务。班子成员理想信念、宗旨观念、组织纪律等方面进行了认真剖析，党性观念和正确的人生观、价值观、世界观得到了提升。按照“三个代表”重要思想和先进性教育的要求，班子成员在廉洁勤政、政务公开及各项业务工作中，率先垂范、自觉接受监督。班子的执政能力得以提高，班子团结得到加强，班子**观念不断增强，班子工作更加务实。有力地推进了各项工作的开展，取得较好的效果。

　　二、主要工作目标完成情况

　　XX年是残疾人事业“十五”计划纲要执行的最后一年。一年里，圆满完成了各项任务，超额完成“十五”计划目标。

　　(一)、残疾人生活质量进一步提高。区、街残联将残疾人扶贫解困工作纳入扶助计划，持续不断地开展“帮、包、带、扶”救助扶助残疾人。全区城乡542名贫困残疾人纳入社会最低生活保障，社会保障人数比上年提升了12个百分点，实现了应保尽保。

　　助残日期间，全区共走访生活特困及有成绩残疾人家庭140余户，发放慰问金3万余元。省长张文岳到我区残疾人许开颜家进行了走访慰问，对我区残疾人工作给予了高度评价。残疾人感受到了党和政府的www.juexiang.com关怀，增强了自力、自强、共奔小康信心。

　　(二)、残疾人各类康复服务长效机制逐步形成。

　　1、实施光明行动全年组织400余人进行了白内障术前医学筛查，对140名白内障患者实施了免费复明手术，效果良好，得以重见光明。

　　2、实施精神病防治与康复，对全区2140名精神障碍患者建立的档案、卡册，全年对63名贫困精神病患者进行免费投药康复。

　　3、全年为2名聋儿配备了助听器;为6名视力残疾人配用助视器;为9名肢残人安装假肢;为11名重度残疾人捐赠轮椅;为10名弱智儿童及家长进行康复培训;为全区各类残疾人配备用品用具41件，价值1万余元;为新工街道盘化社区配备康复器材一套，价值1万5千元;街道、社区及其卫生医疗服务站从“人人享有康复服务”的要求出发，积极开展康复服务，全年康复服务达1000余人次。

　　(三)、残疾人劳动就业健康发展

　　1、全年共安置残疾人劳动就业56名(其中集中就业10人，分散就业10人，个体就业36人)。家电维修、裁剪、按摩、电脑等职业技能培训40人。

　　2、残疾人就业保障金收缴工作全年共年审企业1509家，占企业总数75%以上，完成征收保障金123万元。

　　三、残疾人参与社会生活的环境大为改善

　　区委、区政府和残工委成员单位更加关注残疾人事业，关注残疾人弱势群体的工作生活及要求，不断为残疾人创造平等、参与、共享的条件。

　　1、3月3日，开展“全社会共同关爱老年人――健康听力，幸福生活”为主题第六次全国爱耳日宣传活动，共张帖宣传画100余本，同时组织社区卫生医疗医务工作者深入住户，积极为老年人防聋送知识办实事。

　　2、5月15日开展第十五个法定“全国助残日”宣传活动。共展出图板20余块，横幅标语20余条，发放宣传手册1000余本，宣传单5000余份，义务修鞋40余双，免费按摩50余人次，并设法律咨询台。第十五个“全国助残日”宣传活动中，全区共为残疾人办好事，实事达3900余人次。助残日前夕，副区长、区残工委主任刘志伟、区残联及各街道主要领导分别对曹丽华、郭彦林等35户就业典型和特困残疾人家庭进行了走访。增强了残疾人平等参与社会信心。

　　四、残联干部队伍建设不断加强

　　以先进性教育为契机，不断加强区、街残联干部队伍思想建设和作风建设，其发展意识、责任意识、服务意识和求真务实意识得以较大提升，有效促进了各项工作开展与落实，基层工作更加活跃，干部队伍建设和精神文明建设得到加强，全年全区又有8个社区获得省社区残疾人工作示范社区。

　　五、存在主要问题

　　1、由于人们意识观念、自然条件和经济发展水平限制，残疾人综合发展状况还不平衡。

　　2、残疾人生产生活水平质量与健全人仍有很大差距。

　　3、残疾人文化教育素质还偏低。

　　4、基层残疾人基础设施建设还不健全。

　　5、各类残疾人专门协会的工作开展不够积极。

　　以上存在的问题，我们在今后和“十一五”期间的工作中，高度重视和认真研究，按照区委第三次党代会的精神，开拓进取，在具体工作中采取妥善措施着力加以解决。

　　2016年残联领导干部述职报告二

　　2015年，按照分工，我分管办公室、就业中心及机关党建工作。在会党组的正确领导下，在班子成员和全体职工的帮助支持下，本人以党的十八十八届三中、四中、五中全会精神和***总书记的系列重要讲话精神为指导，认真贯彻执行中、省、市的各项方针政策，牢固树立科学的发展观和政绩观，紧紧围绕年初确定的工作目标，强化学习，团结协作，扎实工作，认真履职，较好地完成了各项工作任务。 2015年，按照分工，我分管办公室、就业中心及机关党建工作。在会党组的正确领导下，在班子成员和全体职工的帮助支持下，本人以党的十八十八届三中、四中、五中全会精神和***总书记的系列重要讲话精神为指导，认真贯彻执行中、省、市的各项方针政策，牢固树立科学的发展观和政绩观，紧紧围绕年初确定的工作目标，强化学习，团结协作，扎实工作，认真履职，较好地完成了各项工作任务。

　　一、强化学习，不断提高自身理论素养和业务水平

　　今年以来，为进一步巩固党的群众路线教育实践活动成果，扎实开展“三严三实”专题教育，按照市委和单位学习安排，利用周五学习日，对党的十八届四中、五中全会精神、***总书记系列重要讲话、《党章》《三严三实读本》及从报纸、网络等新闻媒体上下载的中、省、市领导讲话和相关理论文章进行了认真学习，参加了市委及有关部门举办的培训学习。在学习政治理论的同时，还有针对性地坚持学学法律、学业务，以适应新形势发展的需要。今年我个人撰写学习心得4篇，专题研讨材料7篇，读书笔记3万余字，并作了题为《事业成败、关键在人，用严和实的要求做人做事》的专题党课。同时坚持做好经常性的个人自学，学习中注重联系思想和工作实际，认真对照检查，不断进行总结，以加强世界观的改造，促进工作的健康发展。

　　二、廉洁自律，认真履行党风廉政建设责任

　　为认真贯彻落实中纪委十八届五次全会和市纪委三届五次全会精神，严格执行廉洁自律的各项规定，按照会党组党风廉政建设和反腐倡廉工作责任分工，制订了个人落实党风廉政建设《主体责任清单》和《年度计划》，与分管科室领导签订了责任书，制订了《业务工作廉政风险点及预防措施》，明确廉政责任，夯实了工作任务。工作中坚持“四个亲自”，落实“五个一”，切实履行“一岗双责”。并加强自我约束，自觉按照《党章》《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》规定，严格遵守“八项规定”和市委“十条意见”坚持制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，淡化权力意识，强化服务观念，保持清醒的头脑，做到洁身自好。

　　三、深入剖析，查找自身“不严不实”问题

　　按照“三严三实”专题教育安排，积极参加各个阶段专题研讨。通过广泛征求意见和建议，班子之间互相提，自己对照工作和生活实际，认真查找自身存在的不严不实问题，深刻剖析问题根源并提出整改措施，亲自撰写了专题发言材料和民主生活会个人发言提纲。对征集的问题，以“有则改之，无则加勉”的积极态度，虚心接受大家的意见，认真对待，取得了良好效果。

　　四、履行职责，扎实做好分管工作

　　在过去的一年里，我始终保持良好的状态，对分管的工作主要做好指导、管理和协调，充分发挥科室的主观能动性，调动职工的工作积极性，共同完成了繁重的工作任务。

　　(一)强化管理，办公室工作有序推进

　　一是圆满完成专项调查工作。残疾人基本服务状况和需求专项调查工作全面完成，全市共调查残疾人9.71万人，采集信息9.30万人，入户调查率达98.23%，经中、省抽查均达到标准要求。二是精心组织开展城周绿化。加强对城周绿化栽植树苗的管理，细化了管护人员的责任，确保绿化树苗的补栽、浇水、施肥、除草的有效管护达到林业部门的验收标准。三是实施“双包双促”精准扶贫。多方协调，为伍仙村争取项目资金219万元，拓宽道路6.2公里，修建便民桥1座，修建公路6.8公里，安装体育器材一套。我会补助6万元硬化学校水泥路面300米，修补了村委会门前水毁河提，为村委会购置电脑、打印机、传真机各一台。围绕村级主导产业发展，栽植良种核桃240亩，育白皮松育苗300余亩，输出劳务人员达700多人，种植猪苓500多户约5万窝，养牛260头、养羊744头。四是组织基层工作人员培训。制定2015全市残联系统工作人员培训方案，举办了全市残联干部和镇村残疾人专委培训班，培训学员150余人。五是从严做好日常管理。修订完善了《干部纪律作风管理办法》等30多条制度，明确对干部职工“约法三章”。落实“五项举措”，加强纪律监督，3名领导带领办公室不定期对机关和就业中心干部纪律情况开展常态化巡查。严格日常财务管理，从严控制各项费用支出。

　　(二)扎实安排，教就工作取得实效

　　一是与市财政局联合下发了《商洛市重度残疾人护理补贴实施意见》，从2015年7月1日起，按照人均100元标准，为全市2.3万名一级视力、肢体、精神、智力和多重残疾人发放了护理补贴1380万元。二是落实资金5022.5万元，为全市8.92万名1—4级残疾人发放了生活补贴。三是开展五类特殊困难人群调查统计，核查残疾人贫困户4.46万户，制定了残疾人社保兜底、精准脱贫的具体规定，并在农村贫困户建档立卡“回头看”中，将调查出的贫困残疾人全部纳入贫困人口数据库中。四是与市地税局联合召开了基金征管工作座谈会，建立了残保金征收信息交换制度、联席会议制度和定期通报制度，推动了残疾人就业保障金征收工作发展。今年征收残疾人就业保障金340万元。五是联合县区残联组织举办了7场次残疾人就业招聘会，25家国有企业和16家私营企业参会，提供就业岗位175个，全市新增就业残疾人567人，占年度任务的141%。六是实施残疾人就业扶持项目，对220名自主创业残疾人给予3000-5000元扶持，投入资金109万元，对14个市级残疾人扶贫就业示范基地给予扶持，帮助693名残疾人实现就业。七是制定下发了《残疾人工作项目组织实施管理办法》《残疾人就业服务机构规范化建设实施意见》《残疾人就业服务和盲人按摩工作实施方案》和《规范残疾人生活补贴发放工作的通知》。

　　(三)精心组织，支部工作成效明显

　　一是支部严格按照党章规定相关要求，做好对发展的一名预备党员的培养，确定专人负责定期谈心谈话，并做好转正相关资料的收集管理。二是组织开展党员“积分制”管理和“民主评议党员”工作。三是组织党员开展“结对共建”活动。四是抓好党费收缴工作。五是落实“五个五”责任，认真负责做好机关党建工作。

　　五、存在问题和下一步努力方向

　　一年来，我虽然在工作上取得了一定成绩，但还存在着不足。主要是在平时的政治理论和业务学习中，不够注重理论联系实际，有流于形式的现象。深入调研少，平时主要精力用于应付日常的繁杂工作，对基层政策贯彻落实情况了解不深不透。在工作中，缺乏创新精神，只求完成任务，不求成绩突出。

　　今后，要继续加强学习，不断提高自身的政治理论水平和业务能力。要认真践行“三严三实”，以“严”的要求，“实”的作风，深入调研，掌握实情，积极**工作中的难题，科学决策，大胆工作，勇于担当。要坚持依法行政、勤政廉政，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。工作中要善于听取不同意见，认真总结经验，克服不足，尽心尽力履行职责，在新常态下努力把分管工作做的更好。

　　2016年残联领导干部述职报告三

　　2016年，区残联在区委、区政府的领导下，围绕“四好班子”建设要求和“关爱、帮扶贫困残疾人,实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐”这一主题，狠抓班子、队伍和基层组织建设，全面推动残疾人社会保障、扶贫解困、康复教育、就业维权、组织建设、宣传文体等各项残联工作。残联班子领导力、执行力进一步提升，各项残疾人工作任务得以全面和超额完成，广大残疾人热点和难点问题得到进一步有效解决，残疾人群体保持稳定，为构建和谐做出了积极的贡献。现述职如下：

　　一、勤政为民促发展，各项工作成效明显

　　(一)积极推进残疾人“七项民生工程”

　　全面超额完成残疾人居家灵活就业、农村贫困扶贫解困、“阳光家园计划”居家托养、残疾人家庭无障碍改造、贫困脑瘫儿童康复、重度听力残疾儿童人工耳蜗植入手术、辅具发放“七项民生工程”，完成率达121.07%-206%，累计直接受益残疾人达4000人。

　　(二)基层残疾人组织规范化和服务型创建工作取得实效

　　2016年初，经市残联组织验收，全区基层残疾人组织建设全面达标，并获全市创建工作一等奖，为5月在召开的全市整体推进规范化、服务型基层残疾人组织创建工作提供了宝贵经验。制定实施了全区残疾人工作者培训方案，全年分2期对15个乡镇240个村(社区)640余名残联干部进行了培训。全面推行“量体裁衣”式个性化服务，切实转变服务方式。各乡镇结合创建工作完成了乡镇残联换届;11月28日，召开了区残疾人第一次代表大会，完成了区残联的换届工作。

　　(三)主要业务指标计划完成情况

　　康复工作：为165名精神病人提供门诊服药、住院;为600名精神残疾人提供关爱服务工作;完成中国残联贫困残疾儿童抢救性康复项目任务27名;免费发放轮椅等辅助康复器材502件(套)。就业、扶贫和社会保障工作：全区2016年征收残保金260余万元，共分散安置残疾人就业110名，残疾人技能培训950人次;教育工作：实施中央“七彩梦”项目救助的7名聋哑儿童参加听力语言训练;投入5万元资金对区特教校约40名聋哑、弱智学生实行扶残助学;继续做好残疾考生的高考录取基础工作，资助9名残疾高考学生进入高等学校深造。维权工作：做好残疾人机动轮椅车燃油补贴资金10万元的发放工作、为10000余名办证残疾人印制发放《省<残疾人保障法>实施办法》等宣传读物和办事指南、受理残疾人来信来访121件(次)，法律援助11件11人次，处结率100%。

　　二、民主团结促党建，增强残联工作服务保障

　　坚决贯彻执行民主集中制,班子和队伍团结，充分发挥残联支部的引领作用,积极争取项目，落实资金;全面落实南工委关于创建服务型党组织的要求，结合残联工作实际以科学发展观为统领，加强残疾人“两个体系建设”;围绕中心，服务大局，不断促进党建工作新发展，认真落实区委“挂包帮”活动“三进三联”和“三三三”群众工作法的要求;区委将残联列入区党建带群建工作范围，强化了对残联组织的领导，为残联队伍建设、业务建设、经费保障和各项工作的开展提供政策支持和组织保障。

　　三、坚持以廉政建设为根本，切实将党风廉政建设和反腐败各项措施落到实处

　　(一)加强组织领导，落实党风廉政建设责任

　　成立机构，负责全会党风廉政建设日常事务工作。落实党风廉政建设责任制;按照“谁主管、谁负责”的原则，实行“一岗双责”，形成了一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作机制。

　　(二)加强廉政教育，筑牢拒腐防变思想防线

　　认真组织学习领会上级精神，增强责任感和使命感;通过主要领导带头和邀请区纪委领导上廉政党课、《廉政准则》的宣传、廉政警示教育、廉政谈话等形式，切实增强干部职工的廉政意识，增强拒腐防变能力。

　　(三)强化对权力的制约和监督

　　认真落实党内监督条例，严格执行区残联领导班子《议事规则》和《“三重一大”决策制度》，防止权力失控、决策失误、行为失范。严格执行领导干部述职述廉、规范领导干部个人情况报告等各项制度。严格执行中央“八项规定、六项禁令”，严格遵守中央《党政机关厉行节约反对浪费条例》的要求。

　　(四)加强惠残涉残资金监管，扎实推进反腐倡廉工作

　　凡是涉及的惠残项目、惠残专项资金、通过媒体、网站、手册、公示栏等多种形式全面公开、广泛宣传。严把审批关，确保专款专用、专帐核算，做到程序规范，机制完善，拨付及时。

　　四、学习创新转作风，推进机关效能建设

　　班子成员参加了区委和第七中心组学习、专家讲座、铁军讲坛的学习，组织单位职工学习十八大、十八届三中全会精神和中央“八项规定、六项禁令”。同时还与全体干部共同认真学习了《残疾人就业条例》、<省《中华人民共和国残疾人保障法》实施办法>，较好地完成了学习任务。通过学习，深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力转变了慵懒散奢和不作为、乱作为等不良风气。通过“五好干部”大讨论活动，明确了以“坚定的信念、为人民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”为内容的区残联“五好干部”的行为准则，并要求全体干部身体力行;聘请了党风政风工作监督员4名，定期组织监督员上门到服务窗口开展监督，进一步强化了残联干部职工的责任意识、服务意识和廉洁意识。实行首问责任制等三项制度，积极完成行政权力规范公开依法运行平台建设各项工作，促进机关效能建设。

　　一年来，区残联领导班子工作虽然取得了一些成绩，但是，与区委、区政府的要求和残疾人的愿望还有差距，在深入基层调研、与残疾人沟通等方面还不够。在今后的工作中，区残联领导班子将认真履行职责，紧密结合实际，创造性地开展工作，为进一步加强残疾人社会保障体系和服务体系建设，改善残疾人的生产生活条件，构建和谐社会出积极的贡献。

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