潍坊最低工资标准2015|潍坊最低工资标准
根据中国《最低工资规定》，潍坊市最低工资分为两种：月最低工资标准适用于全日制劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。以下是惠好考试网 分享的潍坊最低工资标准，希望能帮助到大家!
5月26日，山东省政府常务会议召开，依据国家和省有关规定，从2017年6月1日起，全省月最低工资标准按地区分别调整为1810元、1640元、1470元，小时最低工资标准调整为18.1元、16.4元、14.7元，平均增幅5.8%;2017年企业职工货币工资增长上线为12%、基准线为7.5%、下线为3%。这是山东省连续8年调整最低工资标准，连续19年发布企业工资指导线。
山东省人民政府办公厅发布《关于公布全省最低工资标准的通知》，通知显示，自6月1日起，潍坊市潍城区、寒亭区、坊子区、奎文区、诸城市、寿光市月最低工资标准调整为1810元，小时最低工资标准调整为18.1元;青州市、高密市、安丘市、昌邑市、临朐县、 昌乐县月最低工资标准调整为1640元，小时最低工资标准调整为16.4元。
在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于其所在地的最低工资标准.
(一)因延长工作时间而获得的工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
五险一金是否包括在最低工资内，是由各地根据实际情况而定。从各地公布的情况来看，除北京、上海明确最低工资标准都是剔除了“三险一金”后的净收入，其他省份均将三险一金包含在最低工资内。
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